مطلوب موظفة او موظف
منذ 21 ساعة | مشاهدة : 561 | رقم الاعلان : 8377
وصف الاعلان
1️⃣ أعلنت منظمة المرأة العربية في الأردن (AWO) عن فرصة عمل في الاردن، ضمن فريقها المتخصص في الخدمات المجتمعية والاستشارات النفسية.
2️⃣ المسمى الوظيفي: موظف او موظفة حالات العنف القائم على النوع الاجتماعي وحماية الطفل.
3️⃣ الموقع: الاردن.
4️⃣ مدة العقد: سبعة أشهر.
5️⃣ نوع العقد: دوام كامل.
6️⃣ آخر موعد للتقديم: (15/03/2026).
7️⃣ المهام والمسؤوليات:
8️⃣ تقييم احتياجات المستفيدين من خلال إجراء تقييم شامل لتحديد الخدمات والدعم المطلوبين.
9️⃣ تقديم تدخل فوري بناءً على احتياجات الحالة لضمان تقديم الدعم المناسب وفي الوقت المناسب.
🔟 إحالة المستفيدين إلى المؤسسات والمنظمات المتخصصة، بالإضافة إلى الخدمات المتوفرة في مركز AWO.
1️⃣1️⃣ وضع خطط عمل فردية مصممة خصيصاً لتلبية احتياجات كل مستفيد.
1️⃣2️⃣ تقديم التوجيه والدعم النفسي الأولي لمساعدة المستفيدين على فهم الخيارات المتاحة لهم.
1️⃣3️⃣ التنسيق مع مقدمي الخدمات لضمان حصول المستفيدين على الرعاية والدعم اللازمين.
1️⃣4️⃣ متابعة التقدم المحرز وتعديل خطط العمل حسب الحاجة لتحقيق النتائج المرجوة.
1️⃣5️⃣ تدريب وتوجيه الموظفين الجدد لضمان تطبيق أفضل ممارسات إدارة الحالات.
1️⃣6️⃣ الالتزام بالمعايير الأخلاقية والقانونية والإنسانية في جميع جوانب العمل.
1️⃣7️⃣ توثيق بيانات المستفيدين، ورقياً وإلكترونياً، مع الحفاظ على السرية التامة، وإعداد التقارير الشهرية والفصلية.
1️⃣8️⃣ حضور الاجتماعات الشهرية مع المفوضية السامية للأمم المتحدة لشؤون اللاجئين، والمشاركة في اجتماعات المشروع والدورات التدريبية.
1️⃣9️⃣ المؤهلات المطلوبة:
2️⃣0️⃣ شهادة بكالوريوس كحد أدنى في علم النفس أو الإرشاد أو علم الاجتماع.
2️⃣1️⃣ خبرة لا تقل عن سنتين في إدارة الحالات أو العمل مع الفئات السكانية الضعيفة.
2️⃣2️⃣ إلمام جيد بقوانين حماية الأسرة، وإجراءات نظام الإحالة، ومتطلبات الإبلاغ الإلزامي.
2️⃣3️⃣ إتقان استخدام تطبيقات مايكروسوفت أوفيس (إكسل، وورد، باوربوينت).
2️⃣4️⃣ مهارات تواصل وعمل جماعي ممتازة.
2️⃣5️⃣ مهارات تحليلية وتنظيمية ممتازة.
2️⃣6️⃣ يفضل وجود خبرة سابقة في العمل مع الأشخاص ذوي الإعاقة.
2️⃣7️⃣ طريقة التقديم: إرسال السيرة الذاتية إلى البريد الإلكتروني المخصص مع كتابة المسمى الوظيفي في خانة الموضوع.
2️⃣8️⃣ البريد الإلكتروني للتقديم: (a.basbous@awo.org.jo)
2️⃣9️⃣ ملاحظة: كتابة مدير حالات - المفرق . في خانة الموضوع.
🔴👇🟢
طريقة التقديم المباشر: يرجى إرسال السيرة الذاتية إلى البريد الإلكتروني (a.basbous@awo.org.jo) مع كتابةمدير حالات - المفرق في خانة الموضوع، وذلك قبل تاريخ (15/03/2026).
ــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــ
⭐ نصائح ذهبية للمتقدمين لوظيفة مدير حالات في منظمة المرأة العربية
3️⃣0️⃣ التأمين الصحي الشامل في المنظمات غير الربحية: استفسر عن خطة التأمين التي توفرها المنظمة للموظفين وعائلاتهم.
3️⃣1️⃣ الضمان الاجتماعي والتقاعد المبكر: هل تشمل الوظيفة اشتراكات الضمان الاجتماعي؟ وما هي شروط التقاعد؟
3️⃣2️⃣ الرواتب في قطاع العمل الإنساني: ابحث عن متوسط الرواتب حسب الخبرة قبل المقابلة.
3️⃣3️⃣ عقود عمل محددة المدة (7 أشهر): اسأل عن إمكانية التجديد بعد انتهاء العقد.
3️⃣4️⃣ بدل المواصلات والتنقلات: استفسر عن تفاصيل بدل النقل للعمل في محافظة المفرق.
3️⃣5️⃣ الترقية الوظيفية في المنظمة: هل هناك خطة تطوير وظيفي للوصول إلى مناصب قيادية؟
3️⃣6️⃣ ساعات العمل المرنة: استفسر عن ساعات العمل اليومية وإمكانية العمل الإضافي.
3️⃣7️⃣ دورات تدريبية مدفوعة في مجال الحماية والدعم النفسي: هل توفر المنظمة تدريبات متخصصة؟
3️⃣8️⃣ شهادات مهنية معتمدة في إدارة الحالات: اسأل عن دعم المنظمة للحصول على شهادات احترافية.
3️⃣9️⃣ فرص عمل للنساء في المنظمات الإنسانية: بيئة العمل الداعمة للمرأة العاملة.
4️⃣0️⃣ فرص عمل في محافظة المفرق: اغتنم الفرصة للعمل في منطقة تحتاج إلى خدمات إنسانية.
4️⃣1️⃣ الاستقرار المالي للموظفين: كيف تدعم المنظمة الموظفين لمواجهة الظروف الاقتصادية؟
4️⃣2️⃣ مكافآت نهاية الخدمة: ما هي حقوقك المالية في حال انتهاء العقد؟
4️⃣3️⃣ الادخار الشهري للموظفين: هل يوجد نظام ادخار داخلي يدعم مستقبلك المالي؟
4️⃣4️⃣ إجازات مدفوعة الأجر: استفسر عن أيام الإجازة الأسبوعية والسنوية والمرضية.
4️⃣5️⃣ التعويض عن ساعات العمل الإضافية: هل يتم دفع مبالغ إضافية مقابل العمل بعد ساعات الدوام الرسمي؟
4️⃣6️⃣ التأمين ضد الحوادث أثناء العمل: هل يوفر التأمين الصحي تغطية لإصابات العمل أثناء الزيارات الميدانية؟
4️⃣7️⃣ الاستعداد للمقابلة الشخصية: احرص على إحضار الشهادات العلمية وشهادات الخبرة وصورة عن الهوية الشخصية.
4️⃣8️⃣ السيرة الذاتية: جهز سيرة ذاتية محدثة تتضمن خبراتك في مجال إدارة الحالات والعمل مع الفئات الضعيفة.
4️⃣9️⃣ الخبرة في قوانين حماية الأسرة: كن مستعداً للحديث عن معرفتك بنظام الإحالة ومتطلبات الإبلاغ.
5️⃣0️⃣ مهارات التواصل والعمل الجماعي: أظهر قدرتك على التنسيق مع المؤسسات والمنظمات الشريكة.
5️⃣1️⃣ التقديم المبكر يزيد فرصك: لا تنتظر حتى الموعد النهائي (15/03/2026)، قدم طلبك في أقرب وقت.
5️⃣2️⃣ الثقة بالنفس في المقابلة: أظهر شغفك بالعمل الإنساني وقدرتك على تقديم الدعم للنساء والفتيات.
2️⃣ المسمى الوظيفي: موظف او موظفة حالات العنف القائم على النوع الاجتماعي وحماية الطفل.
3️⃣ الموقع: الاردن.
4️⃣ مدة العقد: سبعة أشهر.
5️⃣ نوع العقد: دوام كامل.
6️⃣ آخر موعد للتقديم: (15/03/2026).
7️⃣ المهام والمسؤوليات:
8️⃣ تقييم احتياجات المستفيدين من خلال إجراء تقييم شامل لتحديد الخدمات والدعم المطلوبين.
9️⃣ تقديم تدخل فوري بناءً على احتياجات الحالة لضمان تقديم الدعم المناسب وفي الوقت المناسب.
🔟 إحالة المستفيدين إلى المؤسسات والمنظمات المتخصصة، بالإضافة إلى الخدمات المتوفرة في مركز AWO.
1️⃣1️⃣ وضع خطط عمل فردية مصممة خصيصاً لتلبية احتياجات كل مستفيد.
1️⃣2️⃣ تقديم التوجيه والدعم النفسي الأولي لمساعدة المستفيدين على فهم الخيارات المتاحة لهم.
1️⃣3️⃣ التنسيق مع مقدمي الخدمات لضمان حصول المستفيدين على الرعاية والدعم اللازمين.
1️⃣4️⃣ متابعة التقدم المحرز وتعديل خطط العمل حسب الحاجة لتحقيق النتائج المرجوة.
1️⃣5️⃣ تدريب وتوجيه الموظفين الجدد لضمان تطبيق أفضل ممارسات إدارة الحالات.
1️⃣6️⃣ الالتزام بالمعايير الأخلاقية والقانونية والإنسانية في جميع جوانب العمل.
1️⃣7️⃣ توثيق بيانات المستفيدين، ورقياً وإلكترونياً، مع الحفاظ على السرية التامة، وإعداد التقارير الشهرية والفصلية.
1️⃣8️⃣ حضور الاجتماعات الشهرية مع المفوضية السامية للأمم المتحدة لشؤون اللاجئين، والمشاركة في اجتماعات المشروع والدورات التدريبية.
1️⃣9️⃣ المؤهلات المطلوبة:
2️⃣0️⃣ شهادة بكالوريوس كحد أدنى في علم النفس أو الإرشاد أو علم الاجتماع.
2️⃣1️⃣ خبرة لا تقل عن سنتين في إدارة الحالات أو العمل مع الفئات السكانية الضعيفة.
2️⃣2️⃣ إلمام جيد بقوانين حماية الأسرة، وإجراءات نظام الإحالة، ومتطلبات الإبلاغ الإلزامي.
2️⃣3️⃣ إتقان استخدام تطبيقات مايكروسوفت أوفيس (إكسل، وورد، باوربوينت).
2️⃣4️⃣ مهارات تواصل وعمل جماعي ممتازة.
2️⃣5️⃣ مهارات تحليلية وتنظيمية ممتازة.
2️⃣6️⃣ يفضل وجود خبرة سابقة في العمل مع الأشخاص ذوي الإعاقة.
2️⃣7️⃣ طريقة التقديم: إرسال السيرة الذاتية إلى البريد الإلكتروني المخصص مع كتابة المسمى الوظيفي في خانة الموضوع.
2️⃣8️⃣ البريد الإلكتروني للتقديم: (a.basbous@awo.org.jo)
2️⃣9️⃣ ملاحظة: كتابة مدير حالات - المفرق . في خانة الموضوع.
🔴👇🟢
طريقة التقديم المباشر: يرجى إرسال السيرة الذاتية إلى البريد الإلكتروني (a.basbous@awo.org.jo) مع كتابةمدير حالات - المفرق في خانة الموضوع، وذلك قبل تاريخ (15/03/2026).
ــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــ
⭐ نصائح ذهبية للمتقدمين لوظيفة مدير حالات في منظمة المرأة العربية
3️⃣0️⃣ التأمين الصحي الشامل في المنظمات غير الربحية: استفسر عن خطة التأمين التي توفرها المنظمة للموظفين وعائلاتهم.
3️⃣1️⃣ الضمان الاجتماعي والتقاعد المبكر: هل تشمل الوظيفة اشتراكات الضمان الاجتماعي؟ وما هي شروط التقاعد؟
3️⃣2️⃣ الرواتب في قطاع العمل الإنساني: ابحث عن متوسط الرواتب حسب الخبرة قبل المقابلة.
3️⃣3️⃣ عقود عمل محددة المدة (7 أشهر): اسأل عن إمكانية التجديد بعد انتهاء العقد.
3️⃣4️⃣ بدل المواصلات والتنقلات: استفسر عن تفاصيل بدل النقل للعمل في محافظة المفرق.
3️⃣5️⃣ الترقية الوظيفية في المنظمة: هل هناك خطة تطوير وظيفي للوصول إلى مناصب قيادية؟
3️⃣6️⃣ ساعات العمل المرنة: استفسر عن ساعات العمل اليومية وإمكانية العمل الإضافي.
3️⃣7️⃣ دورات تدريبية مدفوعة في مجال الحماية والدعم النفسي: هل توفر المنظمة تدريبات متخصصة؟
3️⃣8️⃣ شهادات مهنية معتمدة في إدارة الحالات: اسأل عن دعم المنظمة للحصول على شهادات احترافية.
3️⃣9️⃣ فرص عمل للنساء في المنظمات الإنسانية: بيئة العمل الداعمة للمرأة العاملة.
4️⃣0️⃣ فرص عمل في محافظة المفرق: اغتنم الفرصة للعمل في منطقة تحتاج إلى خدمات إنسانية.
4️⃣1️⃣ الاستقرار المالي للموظفين: كيف تدعم المنظمة الموظفين لمواجهة الظروف الاقتصادية؟
4️⃣2️⃣ مكافآت نهاية الخدمة: ما هي حقوقك المالية في حال انتهاء العقد؟
4️⃣3️⃣ الادخار الشهري للموظفين: هل يوجد نظام ادخار داخلي يدعم مستقبلك المالي؟
4️⃣4️⃣ إجازات مدفوعة الأجر: استفسر عن أيام الإجازة الأسبوعية والسنوية والمرضية.
4️⃣5️⃣ التعويض عن ساعات العمل الإضافية: هل يتم دفع مبالغ إضافية مقابل العمل بعد ساعات الدوام الرسمي؟
4️⃣6️⃣ التأمين ضد الحوادث أثناء العمل: هل يوفر التأمين الصحي تغطية لإصابات العمل أثناء الزيارات الميدانية؟
4️⃣7️⃣ الاستعداد للمقابلة الشخصية: احرص على إحضار الشهادات العلمية وشهادات الخبرة وصورة عن الهوية الشخصية.
4️⃣8️⃣ السيرة الذاتية: جهز سيرة ذاتية محدثة تتضمن خبراتك في مجال إدارة الحالات والعمل مع الفئات الضعيفة.
4️⃣9️⃣ الخبرة في قوانين حماية الأسرة: كن مستعداً للحديث عن معرفتك بنظام الإحالة ومتطلبات الإبلاغ.
5️⃣0️⃣ مهارات التواصل والعمل الجماعي: أظهر قدرتك على التنسيق مع المؤسسات والمنظمات الشريكة.
5️⃣1️⃣ التقديم المبكر يزيد فرصك: لا تنتظر حتى الموعد النهائي (15/03/2026)، قدم طلبك في أقرب وقت.
5️⃣2️⃣ الثقة بالنفس في المقابلة: أظهر شغفك بالعمل الإنساني وقدرتك على تقديم الدعم للنساء والفتيات.
تفاصيل الاعلان
- وظائف شاغرة
- وظائف ادارة و استقبال
- موظف اداري
-
منظمة المرأة العربيةم
أرسل الإعلان إلى أصدقائك على أحد وسائل التواصل التاليه :
الإعلانات المشابهة
10 وظائف جديدة في شركة أراميكس الاردن
مطلوب موظفي خدمات مساندة للعمل في شركة جوردينا
مطلوب موظف في شركة ميتسوبيشي
مطلوب موظف او موظفة للعمل في جمعية خيرية بوظيفة كاتب او كاتبة
شركة متخصصة بالنقل السياحي تطلب موظفين
مطلوب موظف قبان للعمل في شارع الشحن الجوي
مطلوب (ضابط توالف) للعمل لدى شركة صناعات غذائية كبرى
قارئ عدادات / سلطة وادي الاردن
جابي / شركة المياه
التطوع الممول بالكامل في الامم المتحدة
خازن عهدة / العاصمة
خازن عهدة / وزارة الصحة
بيانات المعلن
م
منظمة المرأة العربية
الموقع
احصل على الوظائف قبل الجميع
انضم لقنوات الوظائف على تيلغرام واحصل على أقوى الوظائف بسهولة وسرعة